足球著名教练有业余球员吗,足球著名教练有业余球员吗

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• 1、有哪些出名的足球教练年轻的时候没踢过球?
• 2、不出名的球星是不是就不能做一个出色的教练?
• 3、当今世界足坛有没有非足球运动员出生的足球教练。
• 4、急求以前或现役,有哪些著名足球教练是非球员出身的
• 5、足球赛主教练有什么用?

1、有哪些出名的足球教练年轻的时候没踢过球?

1、穆里尼奥不但不是翻译，而且生在一个足球世家，其父便是一名教练，而他本人的职业球员经历也可以在德转网站Transfermarkt查到。

2、有的，多娜-鲍威尔【资料】2009年2月，职业足坛第一位女性主教练诞生了。多娜·鲍威尔，这位当年只有27岁的小学女教师成了这一历史的创造者。尽管她的任期只有一场比赛，但是鲍威尔仍然通过自己的努力带领球队以20战胜了对手。

3、没踢过球是不可能的，没当过职业球员是可能的。除了阿四以外，前美国队主教练布莱德利也是职业教练，大学一毕业就当教练去了。

4、成为欧洲联盟杯史上最年轻的冠军教练，并于6月决定与英超切尔西足球俱乐部签约。2012年3月，切尔西足球俱乐部官方宣布博阿斯被解雇。

5、没踢过球怎么就不能成为足球教练了呢？博阿斯也没踢过球也是小有名气的教练。足球教练懂战术，聚人气，懂管理，就行了啊。

6、-克劳迪奥·拉涅利（ClaudioRanieri）：意大利籍足球教练，曾执教罗马和佛罗伦萨等意甲球队。-迭戈·西蒙尼（DiegoSimeone）：阿根廷籍男子足球运动员、教练员，曾执教马德里竞技等西甲球队。

2、不出名的球星是不是就不能做一个出色的教练?

足球教练不一定非得是足球球星出身 ，但是足球球星到了一定的年龄，因为身体条件不允许在做这么刻苦的训练了，就会做足球教练。他们本身足球球技很好，对足球也足够了解 ，所以指导起新的球员原来就会得心应手。

也是一个好球员不能成为好教练的原因。首先，最好的球员只是在某个位置或区域的优秀球员。比如卡帅在球员时代就是最好的中后卫，他对中后卫的理解是最强的之一。

并不是，伟大的球员很多都没有选择当教练，比如足球传奇球员马拉多纳、大罗、小罗等等。他们的球员生涯都是无比辉煌的，但是在球员时代结束退役后，也并没有打算当一名教练员。

一个好的前锋不仅要拥有出色的个人技术还要有分析比赛的能力。但是好的足球教练一般都是中后场球员。

还有第二个原因，许多超级明星真的不适合当教练。

我们必须认识到，不管是在足球方面还是其他体力和脑力活动方面，如果指导不是逐步和渐进的，那么孩子们都会经常犯错。在目前的训练和比赛中，教练会要求孩子们面对完全超出其自身心理发展范围的比赛情况。

3、当今世界足坛有没有非足球运动员出生的足球教练。

要说有没有职业生涯很短的教练的话，穆里尼奥他也前也踢过但没啥太大表现很早就退役了。

足球教练不一定非得是足球球星出身 ，但是足球球星到了一定的年龄，因为身体条件不允许在做这么刻苦的训练了，就会做足球教练。他们本身足球球技很好，对足球也足够了解 ，所以指导起新的球员原来就会得心应手。

吴金贵（1961年1月10日－），中国足球教练，曾先后四次出任上海申花主教练。

没做过足球运动员的人可以成为足球教练，因为穆里尼奥的出现，颠覆了很多人的原有观点，带领弱队获得冠军，成为大国际时代三冠王教练。

而在国内科班出身的少，向吴金贵这种从科隆体院学院出来的基本上没有。不光是足球，在国内很多体育项目的教练都是运动员出生。他们的优势在于经验丰富。但很多东西缺少理论的支持，导致训练的不科学，缺少创新。

首先让我们来看一下，在当今足坛有哪些中场和后卫球员出身的主教练。齐达内 当球员时是著名的中场大师，现在也成为世界上最成功的主教练之一，绝对的人生赢家。

4、急求以前或现役,有哪些著名足球教练是非球员出身的

穆里尼奥，霍利尔，格兰特，其中霍利尔是没有职业球员经历的教练。

吴金贵（1961年1月10日－），中国足球教练，曾先后四次出任上海申花主教练。

尤阿希姆勒夫，1960年2月3日出生于德国巴登·符腾堡州勒拉赫县舍恩瑙镇。德国足球教练、前足球运动员，司职中场。德国国家足球队主教练。勒夫是德国足球改革派，以攻势足球风格技战术打法著称。

没踢过球是不可能的，没当过职业球员是可能的。除了阿四以外，前美国队主教练布莱德利也是职业教练，大学一毕业就当教练去了。

5、足球赛主教练有什么用?

1、主教练，指导球队战术、首发人员、选进退出人员，安排每天训练计划，人员变动，有时还包括了解球员内心情况等。临场上调整首发人员、安排阵型，但在关键时刻还是有换人的个性应变操作的。

2、另一种就是英超这种‘Football Manager’，比上述主教练多了买卖球员的权利，负责球员训练，安排梯队构成，签约解约，有的还可以自己招募雇员。

3、足球教练对球队的影响是非常大的。主教练需要对人员架构作出决策、进行引援，建队，管理团队，让教练组每个人各司其职，发挥出最优的专业能力；还要在人事管理上融洽治理，带动球队的气氛和士气。

4、作用肯定大，在团队中，教练是作为指挥者、管理者的角色存在。个人觉得优秀的教练不光是一个学者，还是一个老师、一个心理学家，更是一个超人。